滴滴回应裁员是谣言 系同行在背后推动
000元的纪录，但是潜力很大。也正是微信营销的参与感吸引了像她这样的人。
因此，只要我们做好客户的互动、沟通，增加客户体验和参与感，销售就会变得很有趣，生意就会变得很简单！
“美玉传奇”在会议中
2015年世界微商大会在浙江义乌举行，美玉传奇也受邀参加，最终获得世界微商前30名品牌奖。在本次活动中，美玉传奇的成绩突出了品牌在市场上的一个定位。移动互联网时代，美玉产品更需要品牌的支撑。品牌代表得到消费者的认可度与认知度、信任度。而稳固品牌的重点，除了产品质量要求，还需要有好的服务。所以，这次活动能帮助全国各地分销商更好地去开拓市场，更加自信地去传递美丽、有价值的美玉产品。
美玉传奇的移动互联网思维不是“顾客是上帝”，而是“我们是顾客的小松鼠”，是分享、传递一种美丽、价值、有趣的生活方式。
2015年世界微商大会
在互联网时代下做品牌推广，企业不仅要销售目前的产品，而且要让品牌产生持续的影响力，这才是品牌运营的本义。就如品牌知名度并不等于品牌一样，品牌营销的目标是溢价，而不是低价。能让消费者产生向心力或情感凝聚才称得上是品牌营销。
什么会让消费者偏爱或凝聚情感呢？品牌营销的关键在于好的产品，“潘苹果2.0”的营销就一直在证明这个道理，因为它有一件让人见到就“哇”一声的好产品！如何挖掘或生产出这样的好产品，关键是要学会从消费者行为（心理）角度来认识互联网下品牌的运营和推广。别不多言，先看案例。
【案例2】好产品铸就好品牌，“鲜歌网”——90天赢得李开复领投巨资的农特好品牌！
一只苹果也有情怀和个性，也会迭代和升级。潘苹果2.0的品牌故事，你听说过吗？！这个世界上已有多个由苹果引发的奇迹了，我们耳熟能详的有：伊甸园的苹果、引导牛顿开悟的万有引力苹果和被乔布斯用于改变世界的苹果！
接下来的这只“潘苹果2.0”，是又一个因苹果引发的传奇，是一只叫作“花牛”的苹果带来的实实在在的惊喜！它由于甜美香脆、味道极佳，早在50年前，就得到过很多人的点赞！它无论是口感或营养价值都能媲美国外的洋蛇果，而打造这只传奇苹果的人叫铁元初，业内人称“老铁”，他以这只苹果为抓手，90天赢得了以李开复领投的3500万元投资！
潘苹果2.0
一、老铁的创业经历
老铁1991年毕业于西安交通大学，2002年至2006年任联想集团华南地区政府行业经理兼大客户经理，2006年初，老铁舍下联想集团的高薪和安稳的生活，开始创业。他先后创办了老铁工作室和广州蓝越动漫科技有限公司。从2011年始，变身草根天使投资人，聚焦广深和西部，走遍秦岭开始专注生态农业+品牌社交化，投资也投智；2012年，投资西安秦鹏农业科技有限公司；2013年，逆袭研究微信和践行社交网络，投资全微科技；2014年，整合尖端人、工具、资源及资本，逆袭创投“七果鲜”，联合成立天水天造水土农业有限公司，厚积薄发打造社交水果品牌——“潘苹果2.0”；2014年，担任新农人联合会副会长、农友会社交化品牌顾问。
2012年开始看好移动互联网和社交网络红利；2013年开始践行并提出“产品商品化，商品品牌化，品牌社交化”的独到见解，深度挖掘品牌个性化、人性化的故事；2014年结合资本的力量提出打造“全球最有价值的社交化品牌水果供应商”的事业愿景；2015年联合创立了北京鲜歌科技有限公司，狠抓精品水果供应链，成为中国最大的从果园到水果店B2B平台，并开始专业、系统化策划建设“鲜歌微商创业园”，用了短短90天连续赢得以李开复领投的5家机构两轮3500万元的投资。
10年创业痴情不改，老铁分享了自己的创业思想：①把握关键时刻点；②不要犯低级错误，集中优势兵力打歼灭战；③你不能只总结过去，必须学会展望先登！老铁说：比我出身好、又比我聪明的人，还比我更努力，我怎么办？没关系，我只要在战略上更勤奋，在每个战略转折点到来之前，提前转身就好了。再说，创业和人生布局这事，和智商、学历关系不大，和情商、自控力关系很大。老铁认为：“在未来公司内，只有信奉者的空间，却没有彷徨犹豫者立足的余地！”
厚积薄发，多年丰富的商场阅历令老铁在“互联网+农特电商品牌”上有着深刻的理解、独到的见地！他观察到移动互联网和社交网络各自的潜力优势，如果两者能够有机结合，再加上资本的力量，就可以迸发出巨大的能量！于是他率先大胆提出了打造“全球最有价值的社交化品牌水果供应商”的事业愿景，并紧跟时代步伐，坚持践行品牌发展的“三化”原则，即产品商品化、商品品牌化、品牌社交化，以及深度挖掘品牌个性化、人性化。
2013年品牌创始人铁元初深入山区一线考察农特品牌
老铁的创业历程和思想，决定了老铁的水果人生，即从一果鲜（潘苹果2.0）到七果鲜再到百果鲜（鲜歌网）。
二、用“一果鲜（潘苹果2.0）”拉动品牌支点
创业路上，老铁用他犀利的视角和实干首先来打造潘苹果2.0这个超级单品，用“一果鲜”形成爆品去打天下！
2011年老铁开始玩微博，以@投资人老铁——草根天使投资人的身份开始介入生态农业，2011—2015年老铁走遍秦岭。2013年开始深度学习微
11月16日消息今日晚间，在一些媒体平台出现滴滴出租车事业部裁员以及几个地方站点裁撤的消息。滴滴随后对此进行回应，称裁员消息是谣言，系同行委托公关公司发稿，在背后推动。
传闻称，近日有滴滴员工对外透露，滴滴出租车事业部在辽宁省抚顺、铁岭、锦州、葫芦岛等城市的团队都被解散，出租车运营团队从日订单5000以下的城市撤出，该员工目前已经签署离职协议。
滴滴对此回应称，出租车事业部并未发生裁员，更无所谓“撤城”的说法。个别城市仅是线下到线上运营的正常调整。过去三个月，总人数近500人的出租车事业部仅有24人离职，在业内正常离职率维度内。
滴滴强调，为了保持公司文化和高效执行力，开始控制招聘规模，希望在今年底将公司总人数控制在5000人。
此外，滴滴还表示，已经掌握了某同行委托公关公司发稿、在背后推动的相关证据，将立即向有关部门举报。来源：DoNews
以下是滴滴关于裁员谣言的声明：
今日晚间，网络上出现数篇手法类似，逻辑混乱，捏造编造诋毁滴滴公司及专车、出租车、代驾事业部裁员的文章，滴滴公司声明如下：
1、裁员的消息为无稽之谈，相信明眼人都能分辨出这样拙劣的谣言。
2、出租车事业部并未发生裁员，更无所谓“撤城”的说法。个别城市仅是线下到线上运营的正常调整。过去三个月，总人数近500人的出租车事业部仅有24人离职，在业内正常离职率维度内。
3、借此机会，我们再次强调，为了保持公司文化和高效执行力，我们开始控制招聘规模，希望在今年底将公司总人数控制在5000人。
4、目前，我们还在全球范围内招募各类优秀人才，校园招聘也正在进行中。出租车事业部也欢迎各类优秀人才加入。
5、我们已经掌握了某同行委托公关公司发稿、在背后推动的相关证据。并将立即与国家互联网信息办公室网络协调管理和执法督查局取得联系，实名举报。同时我们保留通过法律手段维护自身利益并追究相关组织及当事人责任的权利。
